Puerto Vallarta enfrenta actualmente más de 4 mil juicios laborales rezagados, algunos con más de diez años de antigüedad. Así lo informó el secretario de Trabajo y Previsión Social de Jalisco, Ricardo Barbosa, durante la inauguración del primer foro internacional de conciliación laboral en esta ciudad.
El funcionario explicó que, en los últimos siete meses, se han resuelto casi 700 expedientes.
- “De los 4 mil 616 expedientes, en este año ya llevamos 669 terminados, más del 15 por ciento del total que tenían rezagados desde hace 10 o 15 años”, señaló.
Barbosa reconoció que, aunque se ha avanzado, el reto principal sigue siendo la capacitación de las partes en los procesos de conciliación. Subrayó que muchos abogados complican la resolución de los casos, ya que priorizan intereses económicos por encima de las necesidades de los trabajadores.
- “Muchas veces el trabajador se quiere arreglar y el abogado lo impide con promesas de espejitos, de que le conseguirán más adelante una cantidad mayor, pero luego se topan con pared. En materia laboral, más vale un mal arreglo que un buen juicio”, comentó.
El titular de la Secretaría de Trabajo afirmó que la falta de acuerdos provoca que los juicios laborales rezagados sigan acumulándose, lo que perjudica tanto a los empleados como a las empresas.
Finalmente, hizo un llamado a sindicatos, empleadores y abogados para asumir con responsabilidad la importancia del diálogo y la conciliación, a fin de evitar juicios prolongados que afectan a la economía familiar y al desarrollo de la región.
